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崗位職責(zé)：
1、維護(hù)好招聘渠道，及時(shí)發(fā)布招聘信息；
2、篩選簡歷，選擇合適的招聘方法組織招聘過程；
4、面試后的談薪及跟進(jìn)工作；
5、做好新員工關(guān)懷，協(xié)助試用期員工快速進(jìn)入崗位工作；
6、協(xié)助完成其他臨時(shí)性的人事工作任務(wù)，確保人力資源工作的順利開展。
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科，人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2.有2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘全流程；
3.具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力；
4.有三百人以上公司的招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5.熟練掌握日常辦公軟件。
大小休，周一至周五9:00-12:00 13:30-18：:00，小周周六9:00-12:00 13:30-15:30
入職繳納五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)龍光國際廣場A座3206