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國內渠道拓展/公關負責人（總監(jiān)級）
薪資范圍：基本工資40-50萬/年，優(yōu)秀者面議，業(yè)績激勵另算。
一、崗位職責
1、戰(zhàn)略與規(guī)劃：制定并實施符合公司品牌定位的全國渠道拓展戰(zhàn)略、年度計劃及預算，并對最終的業(yè)務增長目標負責。
2、渠道開拓：主導與全國性及區(qū)域性高端商業(yè)地產(chǎn)集團（如華潤萬象城、萬象匯；萬達廣場；中糧大悅城；龍湖天街；SKP等）的戰(zhàn)略合作談判，獲取優(yōu)質門店位置和商務條件。拓展高端百貨、免稅渠道（如中免、王府井等）的合作機會。開發(fā)、篩選和管理優(yōu)質的區(qū)域代理商/經(jīng)銷商，建立健康共贏的渠道伙伴體系。
3、資源整合與公關：在商業(yè)地產(chǎn)、零售領域的深厚人脈與資源，高效突破關鍵客戶，建立并維護長期高層的戰(zhàn)略合作伙伴關系。代表公司進行高層級商務談判、簽訂戰(zhàn)略性合同。
4、體系化管理：建立并優(yōu)化渠道管理制度、政策、流程及激勵體系，賦能渠道伙伴，確保渠道健康、有序、高質量發(fā)展。
5、市場洞察：持續(xù)監(jiān)測市場趨勢、競品渠道動態(tài)，為公司的產(chǎn)品、市場策略提供決策依據(jù)。

二、任職要求
1、基本條件：45周歲以內，本科及以上學歷。8年以上渠道管理經(jīng)驗，3年以上總監(jiān)/全國渠道負責人經(jīng)驗。
2、必須具備優(yōu)秀的渠道資源：在服裝、珠寶、腕表、奢侈品或高端消費品行業(yè)擁有已驗證的成功渠道拓展業(yè)績和深厚的商業(yè)地產(chǎn)、百貨等關鍵人脈網(wǎng)絡。
4、核心能力：卓越的商務談判與高層公關能力、強大的渠道戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行落地能力，結果導向，能適應高頻出差。
5、加分項：擁有“華潤”、“萬達”或同等級別商業(yè)地產(chǎn)甲方工作經(jīng)驗，深度了解其運營規(guī)則與決策流程。擁有知名服裝品牌（特別是高端/奢侈品服裝）的渠道管理經(jīng)驗，熟悉零售業(yè)態(tài)和客戶。對珠寶行業(yè)有熱情和理解，對品牌塑造和高端零售有深刻見解。