【崗位職責(zé)】
一、財(cái)務(wù)核算與成本控制
1、全盤賬務(wù)管理： 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作，審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷及付款單據(jù)，確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確、及時(shí)、合規(guī)。
2、成本核算與分析： 此為制造業(yè)核心技能。 建立并完善成本核算體系，精確核算原材料、人工、制造費(fèi)用，計(jì)算產(chǎn)品單位成本。定期進(jìn)行成本分析，找出成本異常波動(dòng)原因，提出降本增效的可行性建議。
3、財(cái)務(wù)報(bào)表： 按時(shí)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表，以及內(nèi)部管理報(bào)表，為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。
二、預(yù)算與資金管理
1、預(yù)算管理： 組織編制年度全面預(yù)算（銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算等），并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、分析、預(yù)警和控制。
2、資金運(yùn)作： 負(fù)責(zé)公司資金調(diào)度與管理，確保生產(chǎn)資金鏈安全，優(yōu)化資金使用效率，控制資金成本。
3、應(yīng)收應(yīng)付管理： 監(jiān)督銷售回款及采購付款，管理客戶信用期與供應(yīng)商賬期，減少壞賬風(fēng)險(xiǎn)，合理利用資金杠桿。
三、稅務(wù)與資產(chǎn)管理
1、稅務(wù)籌劃： 負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)（增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)稅等）及年度所得稅匯算清繳工作。精通制造業(yè)相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，進(jìn)行合法合規(guī)的稅務(wù)籌劃，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2、資產(chǎn)管理： 組織定期對(duì)固定資產(chǎn)、原材料、在制品、產(chǎn)成品進(jìn)行盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符，監(jiān)控存貨周轉(zhuǎn)率，防止呆滯料積壓。
3、出口退稅： 熟練處理免抵退稅申報(bào)及單證備案工作。
四、內(nèi)控與團(tuán)隊(duì)管理
1、制度建設(shè)： 建立健全財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制流程（如采購付款流程、銷售收款流程、倉庫出入庫流程），堵塞管理漏洞，防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
2、外部對(duì)接： 配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所完成年度審計(jì)工作；維護(hù)與稅務(wù)、銀行、工商等部門的良好關(guān)系。
3、團(tuán)隊(duì)管理： 指導(dǎo)、監(jiān)督、考核財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)（出納、會(huì)計(jì)）的日常工作，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
【任職要求】
1、學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或稅務(wù)師資格者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理或全盤財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)技能： 精通制造業(yè)成本核算流程，對(duì)BOM表、生產(chǎn)工藝流程有一定了解。
4、軟件應(yīng)用： 熟練使用金蝶、用友或SAP等主流ERP軟件，精通Excel高級(jí)函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表。
5、政策法規(guī)： 熟悉國家財(cái)稅法律法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具備優(yōu)秀的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
6、綜合素質(zhì)：
嚴(yán)謹(jǐn)原則： 工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)。
業(yè)務(wù)思維： 具備“業(yè)財(cái)融合”的理念，能從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中洞察業(yè)務(wù)問題，并提出改進(jìn)建議，而非僅僅是“賬房先生”。
溝通能力： 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與生產(chǎn)、采購、業(yè)務(wù)等部門有效溝通，推動(dòng)制度落地。
【我們提供】
1、具有市場(chǎng)競(jìng)爭力的薪酬福利（五險(xiǎn)、包吃住、過節(jié)福利等）。
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