職位描述
管理經(jīng)驗人力資源管理行政管理工商管理
工作職責(zé)：
1、負責(zé)參與公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化公司組織架構(gòu)，為重大人事決策提供建議和信息支持；
2、全面負責(zé)行政保障中心的日常管理工作，合理分工配置人員，指導(dǎo)、考核部門人員各項工作；
3、負責(zé)制定崗位說明書，明確人才選拔標(biāo)準，建立人員考評機制；
4、根據(jù)各部門人員需求情況，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案，優(yōu)化人員配置，并負責(zé)制定招聘計劃，對主管級以上人員進行面試和甄選；
5、負責(zé)建立人才培養(yǎng)機制，結(jié)合各崗位培訓(xùn)需求，制定全員培訓(xùn)計劃，監(jiān)督實施，并對培訓(xùn)結(jié)果進行評估與反饋；
6、負責(zé)人事檔案管理、人才庫建立和人才盤點工作，做好人力資源現(xiàn)狀的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整；
7、負責(zé)組織實施績效考核，對績效考核評價過程進行監(jiān)督與控制，發(fā)現(xiàn)并解決問題，使公司績效管理體系化；
8、負責(zé)定期召開周例會、月例會及其他工作會議；定期組織員工活動，豐富員工的文化生活，增強團隊凝聚力和員工的歸屬感；
9、負責(zé)完成上級臨時交辦的其他工作。
2、全面負責(zé)行政保障中心的日常管理工作，合理分工配置人員，指導(dǎo)、考核部門人員各項工作；
3、負責(zé)制定崗位說明書，明確人才選拔標(biāo)準，建立人員考評機制；
4、根據(jù)各部門人員需求情況，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案，優(yōu)化人員配置，并負責(zé)制定招聘計劃，對主管級以上人員進行面試和甄選；
5、負責(zé)建立人才培養(yǎng)機制，結(jié)合各崗位培訓(xùn)需求，制定全員培訓(xùn)計劃，監(jiān)督實施，并對培訓(xùn)結(jié)果進行評估與反饋；
6、負責(zé)人事檔案管理、人才庫建立和人才盤點工作，做好人力資源現(xiàn)狀的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整；
7、負責(zé)組織實施績效考核，對績效考核評價過程進行監(jiān)督與控制，發(fā)現(xiàn)并解決問題，使公司績效管理體系化；
8、負責(zé)定期召開周例會、月例會及其他工作會議；定期組織員工活動，豐富員工的文化生活，增強團隊凝聚力和員工的歸屬感；
9、負責(zé)完成上級臨時交辦的其他工作。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、工商管理相關(guān)專業(yè)；
2.具備5年以上集團公司或大型企業(yè)行政人事管理經(jīng)驗，有較強的文字寫作功底。
2.具備5年以上集團公司或大型企業(yè)行政人事管理經(jīng)驗，有較強的文字寫作功底。
工作地點
新華區(qū)平頂山建宏國際大廈
相似職位
- 人事總監(jiān)6000-8000元
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河南躍薪時代新能源科技有限公司
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職位發(fā)布者
朱女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
興盾物業(yè)服務(wù)集團有限公司平頂山衛(wèi)東區(qū)分公司興盾物業(yè)服務(wù)集團有限公司平頂山衛(wèi)東區(qū)分公司是興盾集團公司在智聯(lián)招聘平臺上唯一授權(quán)招聘賬戶，興盾集團是一家圍繞物業(yè)平臺深化經(jīng)營的現(xiàn)代企業(yè)集團公司，具有國家二級物業(yè)資質(zhì)、國家一級環(huán)衛(wèi)資質(zhì)，其前身是于2001年成立的“平頂山市興盾物業(yè)管理有限公司”，2012年6月注冊成立興盾集團，是河南首家物業(yè)集團。公司下設(shè)經(jīng)營管理部、監(jiān)察審計部、營銷中心、財務(wù)中心、行政保障部、人力資源部等六大職能部門，旗下?lián)碛协h(huán)衛(wèi)、物業(yè)、保安、綠化、商貿(mào)等板塊。成立十六年來，通過承接北京、鄭州、平頂山、新鄉(xiāng)、濮陽、焦作、開封、南陽、信陽、許昌等政府外包項目，使集團規(guī)模成倍增長。目前，集團的核心業(yè)務(wù)包括環(huán)衛(wèi)清潔、物業(yè)管理、保鏢特衛(wèi)、綠化工程等，其中環(huán)衛(wèi)清潔一體化為核心業(yè)務(wù)之重心。自成立以來，堅持“做業(yè)主需要的人，干業(yè)主滿意的事”的服務(wù)方針，執(zhí)著探索服務(wù)內(nèi)涵，組建了資深的職業(yè)經(jīng)理人核心團隊，管理層、專業(yè)人才、技能人才均持有相應(yīng)的資格證書及上崗證書，目前形成以保安起家，物業(yè)為平臺，突出環(huán)衛(wèi)一體化的主線業(yè)務(wù)，以豐富的產(chǎn)品形態(tài)和專業(yè)的服務(wù)水平，讓客戶實現(xiàn)了從需求到滿意的轉(zhuǎn)變，并通過不斷升級服務(wù)，用行動詮釋了“客戶的滿意只是起點”，表現(xiàn)出對服務(wù)價值永無止境的追求。在十六年的創(chuàng)業(yè)歷程中，省、市人民政府先后授予公司“愛國衛(wèi)生先進集體”榮譽稱號，并被省建設(shè)廳授予“先進物業(yè)管理企業(yè)”和“河南省物業(yè)管理先進單位”。2010年6月，被中共河南省委組織部授予“優(yōu)秀基層黨組織”；2014年4月被平頂山市新華區(qū)人民政府評為“依法誠信納稅先進單位”，2014年6月被河南省愛國衛(wèi)生運動委員會評為“省級衛(wèi)生先進單位”，2015年7月，被中國城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)網(wǎng)授予“科技創(chuàng)新獎”。昨天，我們依靠服務(wù)質(zhì)量而誕生今天，我們依靠服務(wù)質(zhì)量而發(fā)展明天，我們依靠服務(wù)質(zhì)量而騰飛現(xiàn)鄭州分公司，中牟分公司，平頂山總公司均有招聘崗位空缺，興盾集團歡迎您的加入~
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