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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司日常經(jīng)營管理工作，組織實施公司的各項決策要求，完成公司的各項經(jīng)營指標(biāo)。
2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃要求，組織制定年度經(jīng)營計劃，經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織實施，并確保完成年度各項經(jīng)營指標(biāo) 。
3、組織各部門定期總結(jié)工作推進情況，根據(jù)公司要求提交經(jīng)營狀況總結(jié)報告，提出改進意見。
4、組織制定、完善公司的各項基本管理制度與操作規(guī)范,簽發(fā)各項文件，保證日常工作的有序管理。
5、代表公司與企業(yè)外相關(guān)部門或機構(gòu)開展必要的溝通協(xié)作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、至少五年以上物業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)歷，兩年以上物業(yè)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗。
3、 有商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗者，有物業(yè)項目市場開發(fā)經(jīng)驗。