崗位二、部門負(fù)責(zé)人
一、崗位重要職責(zé)
1、具有突出的質(zhì)量意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，能夠確保服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)質(zhì)量。
2、具有突出的市場(chǎng)開發(fā)、業(yè)務(wù)開創(chuàng)、業(yè)務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目執(zhí)業(yè)和業(yè)績(jī)創(chuàng)造等能力，能夠領(lǐng)導(dǎo)所屬團(tuán)隊(duì)持續(xù)健康發(fā)展。
3、高度認(rèn)可事務(wù)所文化、具備扎實(shí)的專業(yè)功底。
二、崗位任職條件
本人直接開拓的存量業(yè)務(wù)具有一定的規(guī)模（如200萬(wàn)元以上），且具有相應(yīng)規(guī)模和穩(wěn)定的執(zhí)業(yè)團(tuán)隊(duì)。