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任職要求：
經(jīng)驗(yàn)資歷： 本科及以上學(xué)歷，具備3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)能力： 熟悉行政管理體系及流程建設(shè)，精通辦公事務(wù)、資產(chǎn)、后勤等模塊管理。
核心素質(zhì)： 具備出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，責(zé)任心重，做事細(xì)致周到。
技能要求： 熟練使用常用辦公軟件，具備良好的公文寫(xiě)作能力；精通會(huì)議管理、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě)及決議跟蹤，能確保會(huì)議高效、專業(yè)。
崗位職責(zé)：
體系搭建： 協(xié)助公司行政制度的建立、完善與推行，優(yōu)化辦公流程。
團(tuán)隊(duì)管理： 帶領(lǐng)行政團(tuán)隊(duì)的日常工作管理與指導(dǎo)。
運(yùn)營(yíng)保障： 統(tǒng)籌管理辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)、辦公用品及公司行政采購(gòu)。
內(nèi)務(wù)服務(wù)： 組織策劃各類員工活動(dòng)，提升員工歸屬感。
外聯(lián)溝通： 處理與政府相關(guān)部門及其他往來(lái)單位的外聯(lián)事務(wù)。
會(huì)議管理：負(fù)責(zé)建立并優(yōu)化公司會(huì)議管理制度，會(huì)議紀(jì)要與督辦，提升會(huì)議效率與質(zhì)量。