崗位職責:
  一、合同文件起草、審核、修改、檔案管理 參與各類合同、協(xié)議、文件的起草、初審、修改,及擬寫各類函件、框架協(xié)議、戰(zhàn)略合作協(xié)議等。 蓋章合同文件的歸檔整理、出借登記。 
  二、重大項目商務談判支持 參與大型項目商務談判,提供法律支持,洽談合同條款、出具法律意見。
  三、應收賬款催收工作 協(xié)助商務部、項目部、財務部參與應收賬款催收過程,及應收賬款啟動案件***后,收集證據(jù)、開庭應訴、和解調解等工作。 協(xié)助法務主管,或作為案件主辦人員,收集各類案件需要的資料、收集證據(jù)、開庭應訴、和解調解等工作。 
  四、勞動人事糾紛處理 指導人事行政部門處理各類勞動人事爭議,協(xié)助人事部門完善企業(yè)勞動制度、員工手冊、績效考核等。 
  五、商標申請、維護 國內和海外商標的申請、復審,日常檢索、預警,為市場部門出具商標注冊建議和方案 
  六、法律咨詢、法律培訓 經(jīng)法務經(jīng)理、主管指導,為公司各中心各部門提供法律咨詢解答、法律支持;參與對公司各中心、各部門人員進行基礎法律知識培訓。 
  七、突發(fā)事件應急處理 協(xié)助各部門處理公司各類突發(fā)緊急事件、安全事件、糾紛事件等應急處理。
  八、參與公司制度建設 參與制定、審核公司各項管理制度,并提出完善意見。 九、領導交辦事務 完成領導交辦的各項事務 
  任職資格:
  1.大學本科以上學歷,法學或經(jīng)濟法專業(yè),應通過國家司法考試,取得律師執(zhí)業(yè)資格;
  2.具備有較強的風險防范意識;
  3.有優(yōu)秀的合同或協(xié)議或訂單編寫能力;
  4.熟悉民法、簡法、合同法、勞動法等制造行業(yè)常用的法規(guī);
  5.有10年以上親自主導過上市公司或大中型的經(jīng)濟或人力資源等法務糾紛處理及訴訟經(jīng)驗者優(yōu)先;
  6、英語四級以上,熟悉國際法規(guī)優(yōu)先。