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一、工藝技術(shù)管理

1. 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝規(guī)程、操作規(guī)程、批生產(chǎn)記錄等技術(shù)文件的起草、修訂與完善，確保文件內(nèi)容符合藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（GMP）及相關(guān)法規(guī)要求，及時(shí)傳達(dá)并指導(dǎo)車間人員正確執(zhí)行。

2. 深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，監(jiān)督工藝規(guī)程和操作規(guī)程的執(zhí)行情況，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的工藝問(wèn)題進(jìn)行分析和解決，及時(shí)糾正違規(guī)操作，確保生產(chǎn)工藝的穩(wěn)定性和產(chǎn)品質(zhì)量均一性。

3. 參與新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)和驗(yàn)證工作，協(xié)助制定研發(fā)方案和驗(yàn)證計(jì)劃，收集、整理和分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，提出合理的改進(jìn)建議，推動(dòng)新技術(shù)、新工藝在車間的順利應(yīng)用。

二、質(zhì)量控制與改進(jìn)

1. 配合質(zhì)量部門制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法，參與中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量檢驗(yàn)和放行審核工作，對(duì)質(zhì)量異常情況進(jìn)行調(diào)查和分析，提出有效的糾正和預(yù)防措施。

2. 定期對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行回顧和評(píng)估，通過(guò)數(shù)據(jù)分析和趨勢(shì)分析，識(shí)別潛在的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和工藝改進(jìn)機(jī)會(huì)，組織實(shí)施工藝優(yōu)化項(xiàng)目，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

3. 協(xié)助質(zhì)量部門處理客戶投訴和不良反應(yīng)事件，對(duì)涉及工藝方面的問(wèn)題進(jìn)行深入調(diào)查和分析，提出整改措施并跟蹤落實(shí)情況。

三、設(shè)備與物料管理

1. 參與車間生產(chǎn)設(shè)備的選型、安裝、調(diào)試和驗(yàn)證工作，協(xié)助制定設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，指導(dǎo)操作人員正確使用和維護(hù)設(shè)備，確保設(shè)備運(yùn)行符合工藝要求。

2. 對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中物料的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保物料的領(lǐng)用、稱量、配制等操作符合工藝要求和相關(guān)規(guī)定，協(xié)助解決物料平衡異常等問(wèn)題。

3. 參與車間物料供應(yīng)商的評(píng)估和審核工作，對(duì)物料質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和反饋，提出合理的供應(yīng)商管理建議。

四、培訓(xùn)與溝通

1. 負(fù)責(zé)對(duì)車間操作人員進(jìn)行工藝技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，包括新員工崗前培訓(xùn)、在崗人員技能提升培訓(xùn)等，確保員工熟悉并掌握生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。

2. 與研發(fā)、質(zhì)量、設(shè)備、生產(chǎn)等部門保持密切溝通與協(xié)作，及時(shí)傳遞工藝技術(shù)信息，協(xié)調(diào)解決跨部門問(wèn)題，確保生產(chǎn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。

3. 關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)和法規(guī)更新要求，及時(shí)收集和整理相關(guān)信息，組織內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，推動(dòng)車間技術(shù)水平的不斷提升。
三、 任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、制藥工程、藥物制劑、化學(xué)工程與工藝、生物工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 具備 1-3年 以上制劑車間生產(chǎn)或工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮（但通常要求有車間實(shí)習(xí)經(jīng)歷）。熟悉液體制劑一種或多種劑型的生產(chǎn)工藝和設(shè)備。
3.精通GMP：深入理解并掌握藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（GMP）及相關(guān)法規(guī)要求。
4.工藝知識(shí)：扎實(shí)的藥物制劑理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解常見(jiàn)制劑問(wèn)題的分析與解決方法。
5.文檔能力：具備良好的技術(shù)文檔撰寫能力，能獨(dú)立起草工藝規(guī)程、偏差報(bào)告、SOP等文件。
6.數(shù)據(jù)分析：能夠使用辦公軟件（如Excel）或統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)處理和分析，具備一定的解決問(wèn)題的能力。
7.工作責(zé)任心強(qiáng)，具備高度的質(zhì)量意識(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度。思維清晰，具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題和獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的能力。溝通協(xié)調(diào)能力：善于與生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)等不同部門人員進(jìn)行有效溝通和協(xié)作。
公司福利：五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日雙休、加班費(fèi)、免費(fèi)食宿等。