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崗位定位：
部門管理核心負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌管理工程部（包含項目經(jīng)理團隊），負(fù)責(zé)部門內(nèi)所有項目的技術(shù)、質(zhì)量、安全管控及部門日常運營。
核心職責(zé)：
1、部門管理與團隊建設(shè)： 全面負(fù)責(zé)工程技術(shù)部的日常運營管理；負(fù)責(zé)項目經(jīng)理及部門員工的選拔、指導(dǎo)、培訓(xùn)、績效評估與團隊建設(shè)。
2、多項目統(tǒng)籌與技術(shù)管理：
3、審核、優(yōu)化各項目經(jīng)理制定的項目實施計劃，確保計劃合理、資源調(diào)配有效。
4、統(tǒng)籌部門技術(shù)資源，為各項目提供強有力技術(shù)支持，主持或指導(dǎo)復(fù)雜/重大技術(shù)方案的制定與評審（尤其在10kV線路施工方面）。
5、指導(dǎo)項目經(jīng)理處理項目執(zhí)行中的重大技術(shù)難題。
6、質(zhì)量與安全體系監(jiān)督： 嚴(yán)格執(zhí)行項目質(zhì)量、安全管理體系；組織部門級的安全檢查、質(zhì)量巡檢與技術(shù)交流；監(jiān)督項目風(fēng)險預(yù)控措施的有效落實。
7、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化與流程優(yōu)化： 推動部門內(nèi)部施工技術(shù)、工藝、管理流程的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化與持續(xù)改進。
8、資源協(xié)調(diào)與成本監(jiān)控： 協(xié)調(diào)跨項目的重要資源（關(guān)鍵人員、大型設(shè)備）；監(jiān)控部門整體項目成本執(zhí)行情況。
9、內(nèi)外部溝通樞紐： 代表工程技術(shù)部進行重要的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)；參與重大項目的關(guān)鍵節(jié)點會議。
任職要求：
1、教育背景： 電力工程、電氣工程、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、專業(yè)知識： 精通10kV及以下電力線路/設(shè)備的施工技術(shù)、相關(guān)設(shè)計規(guī)范、驗收標(biāo)準(zhǔn)和安全規(guī)程；熟悉電力系統(tǒng)基本原理和運行要求。
3、核心經(jīng)驗：
（1）5年以上電力工程領(lǐng)域經(jīng)驗，其中至少2年以上擔(dān)任項目經(jīng)理或同等管理職位的經(jīng)驗，成功管理過多個并發(fā)項目。
（2）具有豐富的現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、方案制定、調(diào)試及復(fù)雜問題處理經(jīng)驗。
（3）熟練使用CAD等電力設(shè)計/看圖軟件。
4、關(guān)鍵能力：
（1）卓越的團隊領(lǐng)導(dǎo)力與人才培養(yǎng)能力： 能有效管理、激勵和培養(yǎng)項目經(jīng)理團隊。
（2）優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)與資源整合能力： 能有效協(xié)調(diào)采購、商務(wù)等部門。
（3）強大的技術(shù)判斷與決策能力： 能快速把握技術(shù)關(guān)鍵點并做出決策。
（4）出色的風(fēng)險管控與體系化思維： 能從部門層面對質(zhì)量安全風(fēng)險進行系統(tǒng)性管控。
5、硬件要求：
（1）能適應(yīng)頻繁出差和外派工作。
（2）持有注冊電氣工程師、一級/二級建造師（機電）或同等專業(yè)資格者優(yōu)先。
（3）持有工程師職稱者優(yōu)先。