任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語四級以上,旅行社、會(huì)展公司等相關(guān)專業(yè);有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;年齡30歲以下;
2、熟練掌握辦公軟件??瑟?dú)立完成公司交給項(xiàng)目的能力,熟悉會(huì)務(wù)執(zhí)行流程,具有會(huì)議服務(wù)經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)出差;
3、能夠把控現(xiàn)場紀(jì)律應(yīng)對突發(fā)情況,形象氣質(zhì)好,五官端正,性格開朗,具有親和力;
4、具備良好的語言表達(dá)能力與溝通能力,協(xié)調(diào)能力、理解能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識;
5、具備良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心,吃苦耐勞,認(rèn)真細(xì)致,有擔(dān)當(dāng),服務(wù)意識強(qiáng),能承受一定的工作壓力;
任職能力:
1、獨(dú)立完成接待各地舉辦的線下會(huì)議及培訓(xùn),做好會(huì)前準(zhǔn)備工作;
2、根據(jù)要求提供會(huì)中服務(wù),嚴(yán)格遵守會(huì)議制度,確保會(huì)議有序進(jìn)行;
3、活動(dòng)結(jié)束后,收集并整理活動(dòng)相關(guān)資料,完成活動(dòng)總結(jié);
4、提出優(yōu)化和提高會(huì)議執(zhí)行環(huán)節(jié)效率、質(zhì)量、效益的可行性建議;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作;
薪資待遇及福利:
一、帶薪假:雙休日及法定節(jié)假日正常休息。
二、培訓(xùn):所有員工,入職前免費(fèi)培訓(xùn)。入崗后提供在職培訓(xùn),拓展培訓(xùn)。
三、薪資:底薪+五險(xiǎn)一金+出差補(bǔ)助+年底獎(jiǎng)金
職位福利:五險(xiǎn)一金、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休
職位亮點(diǎn):會(huì)議報(bào)價(jià) 英語四級或以上