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更新于 12月16日

大模型數(shù)據(jù)挖掘工程師

1.8-3.5萬·14薪
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

Python數(shù)據(jù)處理工具NLP數(shù)據(jù)挖掘大模型
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)AI大模型研究中數(shù)據(jù)需求的解決方案設(shè)計(jì)、開發(fā)和迭代優(yōu)化。例如,理解AI模型研發(fā)流程及對(duì)數(shù)據(jù)需求,轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)處理技術(shù)方案,探索數(shù)據(jù)合成算法等,充分挖掘人類知識(shí)性數(shù)據(jù)在大模型中的價(jià)值;
2、負(fù)責(zé)AI數(shù)據(jù)處理的需求對(duì)接、工具開發(fā)、數(shù)據(jù)處理及交付。包括開發(fā)非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)(pdf、網(wǎng)頁、圖片、音視頻等)處理工具,熟練使用各種多種模態(tài)數(shù)據(jù)處理模型。實(shí)現(xiàn)覆蓋數(shù)據(jù)尋源、收集、清洗處理、高質(zhì)量數(shù)據(jù)產(chǎn)出及交付等,滿足大模型需要的超大規(guī)模數(shù)據(jù)處理需求,保障數(shù)據(jù)質(zhì)量、高效交付到下游環(huán)節(jié);
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)界最新開源數(shù)據(jù)、開源模型算法及評(píng)估應(yīng)用。包括清晰了解業(yè)界高質(zhì)量數(shù)據(jù)主流構(gòu)建體系方法、梳理形成調(diào)研報(bào)告、分享同步等,為大模型訓(xùn)練數(shù)據(jù)提供清洗處理提供新技術(shù)、新方案;
4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)處理團(tuán)隊(duì)技術(shù)提升及管理。包括技術(shù)分享、賦能指導(dǎo)等提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力;?負(fù)責(zé)人員績效制定及評(píng)價(jià)等,提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力與協(xié)作效率。
任職要求:
1、大數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)科學(xué)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)研究生學(xué)歷,5年以上人工智能算法及數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握Python編程,熟練使用linux基本操作,能獨(dú)立開發(fā)數(shù)據(jù)處理工具;
3、熟練掌握NLP、圖像、音視頻等相關(guān)機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)的數(shù)據(jù)挖掘方法,有數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有3年以上AI算法工程師(NLP方向)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,帶過5人以上團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;
5、具有良好的抗壓力、良好的服務(wù)意識(shí)和高效的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力。

工作地點(diǎn)

合肥蜀山區(qū)中安創(chuàng)谷科技園-二期中安創(chuàng)谷二期K5棟6層

職位發(fā)布者

程歡/招聘主管

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