工作內(nèi)容:
· 通過(guò)影響會(huì)員店副總及部門(mén)管理層,引導(dǎo)和確保他們承擔(dān)合規(guī)方面的責(zé)任,維護(hù)商場(chǎng)的合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
· 根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)及公司的政策程序要求,評(píng)估商場(chǎng)存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并制定商場(chǎng)合規(guī)工作計(jì)劃,確保做到合法合規(guī)。
· 分析門(mén)店各合規(guī)領(lǐng)域(含食品安全、健康安全、消費(fèi)者保護(hù))的績(jī)效表現(xiàn)及趨勢(shì)發(fā)展,為門(mén)店提供法律或技術(shù)上的專(zhuān)業(yè)支持,糾正預(yù)防,推進(jìn)門(mén)店合規(guī)績(jī)效達(dá)成。
· 跟進(jìn)FSHA檢查、綜合蟲(chóng)害管理、食品安全專(zhuān)項(xiàng)檢查等,并制定商場(chǎng)跟進(jìn)改善計(jì)劃,推動(dòng)門(mén)店不斷提升標(biāo)準(zhǔn)。
· 根據(jù)法規(guī)及地方政府要求,制定門(mén)店消費(fèi)者保護(hù)方面檢查標(biāo)準(zhǔn),指引部門(mén)正確執(zhí)行合法標(biāo)價(jià),確保的彩頁(yè)促銷(xiāo)、買(mǎi)贈(zèng)及促銷(xiāo)員的促銷(xiāo)行為符合法規(guī)要求。
· 根據(jù)自查清單在門(mén)店定期開(kāi)展檢查,并結(jié)合政府部門(mén)檢查結(jié)果,與公司各部門(mén)溝通合作,從管理或操作流程的角度提出合理化建議。
· 根據(jù)法規(guī)及總部指引,制定商場(chǎng)健康安全的培訓(xùn)計(jì)劃,支持安全月活動(dòng),檢查門(mén)店安全小組會(huì)議是否定期開(kāi)展。
· 檢查與監(jiān)督門(mén)店的員工操作是否符合健康安全的標(biāo)準(zhǔn),如梯子使用、叉車(chē)的操作及加工間內(nèi)設(shè)備的操作,后倉(cāng)及收貨區(qū)域安全管理,樓面滑倒/摔倒/跌倒隱患的防范。
· 分析商場(chǎng)會(huì)員投訴發(fā)生的原因,制定行動(dòng)改善計(jì)劃,推動(dòng)相關(guān)部門(mén)跟進(jìn)解決,保障營(yíng)運(yùn)合規(guī)。
· 編寫(xiě)門(mén)店的食品安全培訓(xùn)資料,并制定食品安全培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)新員工、促銷(xiāo)員的食品安全培訓(xùn)。
· 開(kāi)展合規(guī)文化建設(shè),確?!昂弦?guī)行事,人人有責(zé)”的合規(guī)文化深入人心。
· 負(fù)責(zé)組織商場(chǎng)開(kāi)展食品安全有關(guān)的活動(dòng),如食品安全周、社區(qū)活動(dòng)等。
· 代表或協(xié)助會(huì)員店店總和當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門(mén)建立和維護(hù)關(guān)系。
· 跟進(jìn)合規(guī)有關(guān)的政府檢查,負(fù)責(zé)或協(xié)助總經(jīng)理處理負(fù)面報(bào)道及危機(jī)事件。
· 監(jiān)督檢查鮮食加工間衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),鮮食員工的操作規(guī)范。
· 監(jiān)督檢查鮮食商品收貨標(biāo)準(zhǔn)及鮮食商品丟棄規(guī)范。
· 監(jiān)督檢查鮮食PLU使用,不充許串碼銷(xiāo)售,避免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
· 監(jiān)督檢查鮮食盤(pán)點(diǎn)過(guò)程是否存風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)推動(dòng)部門(mén)主管跟進(jìn)解決。
任職要求:
1、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上或有豐富的食品品控、合規(guī)、體系建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力強(qiáng)、具備一定數(shù)據(jù)分析能力;
3、零售行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、能接受新店異地調(diào)動(dòng)最佳;
4、能接受早晚班。
晉升路線(xiàn):合規(guī)專(zhuān)員-合規(guī)主管