【崗位職責】
1、人事事務:篩選簡歷、預約面試;辦理入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù);維護人事檔案;統(tǒng)計考勤;組織培訓;對接五險一金及意外險。
2、行政后勤:采購與盤點辦公用品;保持辦公區(qū)整潔;會議室及設備管理;撰寫并歸檔會議紀要。
3、綜合支持:策劃團建、生日會等員工活動;起草行政通知(放假、制度等);對接政府、第三方及客戶。
4、合規(guī)管理:勞動合同、行政報表、培訓記錄、體系認證等資料及時歸檔;熟悉基礎勞動法規(guī),規(guī)避用工風險。
5、EHS 協(xié)助:安全、消防、職業(yè)健康臺賬登記及上級檢查配合。
6、完成上級交辦的其他工作。
【任職要求】
1、30 歲以下,本科及以上學歷,人力/行政相關專業(yè)優(yōu)先;3 年以上制造業(yè)人事行政綜合崗經(jīng)驗。
2、熟練使用 Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計)、Word(文檔撰寫),可獨立搭建釘釘審批流程;溝通協(xié)調(diào)力強,懂商務禮儀,持 C1 駕照。
3、細致耐心,可多任務并行;服務意識強,主動響應同事與部門需求。
【相關福說明】
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