一、崗位職責(zé)
1、 主導(dǎo)線上獲客全流程，聚焦抖音、小紅書(shū)等主流新媒體平臺(tái)，通過(guò)短視頻策劃、內(nèi)容發(fā)布、評(píng)論互動(dòng)等方式，宣傳公司品牌及租賃業(yè)務(wù)，精準(zhǔn)挖掘線上潛在客戶資源。
2、 負(fù)責(zé)線上客戶對(duì)接，通過(guò)平臺(tái)私信、在線咨詢、電話溝通等線上方式，深度挖掘客戶實(shí)際租賃需求，精準(zhǔn)定位客戶痛點(diǎn)，量身定制個(gè)性化租賃方案，高效推進(jìn)合作洽談，促成簽約轉(zhuǎn)化。
3、 依據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略及線上營(yíng)銷目標(biāo)，優(yōu)化線上推廣策略，持續(xù)拓展線上獲客渠道，提升平臺(tái)曝光量、咨詢量及轉(zhuǎn)化率，確保高效完成公司下達(dá)的線上銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)。
4、 做好線上客戶全周期服務(wù)，主動(dòng)跟進(jìn)簽約客戶后續(xù)需求，及時(shí)響應(yīng)并妥善解決客戶線上反饋的售后問(wèn)題，維護(hù)良好的線上客情關(guān)系，提升客戶復(fù)購(gòu)率及轉(zhuǎn)介紹率，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。

二、任職要求
1、23-40歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷；
2、具備1-3年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有出色的人際溝通、邏輯思維能力，善于表達(dá)更擅長(zhǎng)傾聽(tīng)，精準(zhǔn)捕捉需求。

三、薪酬福利
薪資范圍：5000-7000 元，階梯式提成（底薪4000）
薪資構(gòu)成：基本工資+崗位工資+餐補(bǔ)+車(chē)補(bǔ)+話補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)金
其他福利：帶薪年假、婚假、產(chǎn)假；
轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利，目前單休，業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)次月可以大小周休息，季度達(dá)標(biāo)次月可以雙休