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更新于 3月3日

人事主管/經(jīng)理

8000-14000元
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

招聘薪酬福利績效管理跨區(qū)域外派管理新能源行業(yè)經(jīng)驗數(shù)據(jù)驅(qū)動決策
(該崗位為人才儲備崗,后期會派往基地全盤負責(zé)人力體系落地與戰(zhàn)略人才支撐,需要接受出差或駐外)
崗位職責(zé):
  1. 負責(zé)公司人才招聘全流程,包括需求分析、渠道開拓、面試安排及錄用,確保制造業(yè)各崗位人才及時到崗。
  2. 處理員工入離職、合同、檔案等手續(xù),構(gòu)建和諧勞資關(guān)系,有效處理員工咨詢與問題。
  3. 制定、完善并推行適用于制造業(yè)的人力資源各項規(guī)章制度和工作流程。
  4. 組織員工活動并主導(dǎo)培訓(xùn)工作
  5. 協(xié)助完成考勤、薪酬核算、社保公積金繳納等基礎(chǔ)人事工作。
任職要求:
  1. 5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,兩年以上團隊管理經(jīng)驗,有制造業(yè)或新能源背景者優(yōu)先。
  2. 熟悉勞動法律法規(guī),具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力,能適應(yīng)制造業(yè)工作節(jié)奏。
  3. 積極主動,責(zé)任心強,具備良好的服務(wù)意識和保密意識。
  4. 擅長招聘,具有豐富的一線人員及技術(shù)崗位招聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
  5. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

工作地點

合肥蜀山區(qū)工投高新智谷A6號樓A6-1

認證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

白先生/人事經(jīng)理

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公司Logo國科能源技術(shù)創(chuàng)新中心(合肥)有限公司
作為深耕新能源領(lǐng)域的創(chuàng)新先鋒,我們自2022年創(chuàng)立以來始終致力于構(gòu)建開放協(xié)同的電化學(xué)儲能技術(shù)生態(tài),圍繞動力電池與儲能系統(tǒng)的材料研發(fā)、電芯制造及循環(huán)再生技術(shù)構(gòu)建全產(chǎn)業(yè)鏈研發(fā)能力,已形成覆蓋電源側(cè)/電網(wǎng)側(cè)儲能、工商業(yè)儲能、戶用儲能及重型卡車等多元場景的解決方案。公司核心技術(shù)團隊由來自全球動力電池十強企業(yè)的資深專家領(lǐng)銜,擁有動力電池材料體系開發(fā)、系統(tǒng)安全設(shè)計及梯次利用等核心技術(shù)專利群,依托近千萬元級檢測設(shè)備資產(chǎn)和30余人專職研發(fā)團隊,持續(xù)突破電池能量密度與循環(huán)壽命技術(shù)瓶頸。作為合肥新能源產(chǎn)業(yè)集群的重要創(chuàng)新載體,公司正通過產(chǎn)學(xué)研深度協(xié)同加速技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,為新能源汽車國家戰(zhàn)略和新型儲能產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供關(guān)鍵技術(shù)支撐,致力于成為全球能源轉(zhuǎn)型浪潮中兼具研發(fā)深度與產(chǎn)業(yè)化速度的標(biāo)桿企業(yè)。
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