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更新于 7月3日

產(chǎn)品運營部負責(zé)人

1.2-1.4萬
  • 宜賓
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工作職責(zé) 1.具備平臺運營管理能力,能夠確?!耙巳谕ā逼脚_安全穩(wěn)定運行,高效處理系統(tǒng)故障及突發(fā)事件; 2.具備戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定用戶增長、服務(wù)留存等運營策略,推動平臺服務(wù)地方經(jīng)濟及信用體系建設(shè); 3.具備產(chǎn)品全生命周期管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊主導(dǎo)產(chǎn)品從概念設(shè)計、需求定義、開發(fā)協(xié)調(diào)、測試驗收到上線發(fā)布的全過程;具備數(shù)據(jù)驅(qū)動決策能力,能夠做好產(chǎn)品上線后的運營監(jiān)控、用戶反饋收集、數(shù)據(jù)分析,并推動后續(xù)持續(xù)迭代優(yōu)化; 4.具備團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠組建、培養(yǎng)高效運營團隊,優(yōu)化績效考核并提升整體業(yè)務(wù)水平; 5.具備跨部門協(xié)同能力,能夠聯(lián)動市場部推廣平臺服務(wù),與技術(shù)團隊緊密合作,確保技術(shù)方案可行、高效; 6.具備合規(guī)風(fēng)控能力,能夠確保平臺符合金融監(jiān)管要求,保障政務(wù)數(shù)據(jù)整合中的安全性與隱私合規(guī)。 任職資格 1.年齡:40周歲及以下; 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)士及以上學(xué)位; 3.本科:1202工商管理學(xué)類、1204公共管理類、1201管理科學(xué)與工程類、1208電子商務(wù)類、0301法學(xué)類、0201經(jīng)濟學(xué)類、0202財政學(xué)類、0203金融學(xué)類、0204經(jīng)濟與貿(mào)易類、0809計算機類、0807電子信息類、0701數(shù)學(xué)類、0712統(tǒng)計學(xué)類、0808自動化類等相關(guān)專業(yè); 碩士:1201管理科學(xué)與工程、1202工商管理學(xué)、1204公共管理學(xué)、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1257審計、0201理論經(jīng)濟學(xué)、0202應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、0251金融、0252應(yīng)用統(tǒng)計、0258數(shù)字經(jīng)濟、0301法學(xué)、0351法律、0812計算機科學(xué)與技術(shù)、0809電子科學(xué)與技術(shù)、0810信息與通信工程、0835軟件工程、0839網(wǎng)絡(luò)空間安全、0854電子信息、0701數(shù)學(xué)、0714統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè); 4.工作經(jīng)歷:具有5年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗; 5.熟悉綜合服務(wù)平臺的運營邏輯,具備用戶增長、活躍度提升及風(fēng)險管控實戰(zhàn)經(jīng)驗; 6.具有數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)、運營、迭代經(jīng)驗; 7.具備數(shù)據(jù)評分卡建?;蚓哂薪F隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;具有3年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 8.碩士研究生以上學(xué)歷者可放寬年齡要求(最高不超過43周歲〈含〉),工作經(jīng)驗要求可放寬至具有3年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗。

工作地點

宜賓翠屏區(qū)沙坪路16號長江上游區(qū)域大數(shù)據(jù)中心

職位發(fā)布者

何先生/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
宜賓人才發(fā)展集團有限公司
宜賓人才發(fā)展集團有限公司(簡稱“公司”)成立于2022年12月,是市委市政府實施“科教興市、人才強市”戰(zhàn)略的市場化抓手。公司由宜賓發(fā)展控股集團有限公司和上海外服(集團)有限公司共同出資成立,通過資源整合、資本運作、產(chǎn)業(yè)鏈接等市場化運作方式,聯(lián)通“人才+服務(wù)+資本+產(chǎn)業(yè)”,提供“一藍一綠”產(chǎn)業(yè)人才公共服務(wù)、打造人才生態(tài)鏈,公司的主要使命是建設(shè)產(chǎn)業(yè)人才共性平臺和人力資源共享服務(wù)中心,以國資國企的擔(dān)當(dāng)服務(wù)城市人才發(fā)展。公司聚焦宜賓建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市和重要人才中心目標,秉承“服務(wù)人才,賦能產(chǎn)業(yè),讓社會更溫暖”的理念,形成以市場化的招聘用工服務(wù)、管理咨詢服務(wù)、人才發(fā)展服務(wù)和政府賦能的產(chǎn)業(yè)用工服務(wù)、產(chǎn)業(yè)技能人才培養(yǎng)、靈活用工服務(wù)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系。致力于打造宜賓市人才的蓄水池、鏈接器、轉(zhuǎn)化器、服務(wù)器,為宜賓建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市提供堅強人才支撐和智力保證。
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