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崗位職責：
1、負責主導建立、推行、實施、維持公司TS/16949 質(zhì)量管理體系；
2、負責組織參與產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃，持續(xù)改進；
3、負責供方質(zhì)量體系的開發(fā)管理以及與顧客、供方簽訂相關的質(zhì)保協(xié)議；
4、負責主導負責公司質(zhì)量管理工作，實現(xiàn)質(zhì)量計劃目標；
5、負責主導公司質(zhì)量管理的方針、目標、政策、制度和質(zhì)量細則制定，經(jīng)批準后實施；
6、負責主導公司質(zhì)量手冊、程序文件和記錄等質(zhì)量管理評審工作的計劃、組織、控制等；
7、負責生產(chǎn)、服務質(zhì)量運作及質(zhì)量記錄的的監(jiān)督、檢查和控制分析；
任職要求：
1、熟悉ISO質(zhì)量體系，熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具；
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應變能力；
3、有綜合的品質(zhì)判別能力及應變能力；
4、有品質(zhì)專案的策劃與推動；
5、善于鉆研，具有敏銳的觀察力、判斷力、理解力、善溝通，有樂觀上進的精神；
6、熟練運用五大核心工具、QC七大手法、5why、魚骨圖、問題分析法、8D等質(zhì)量改善的方法；
7、3-5年以上相關汽車行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗。