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更新于 3月17日

現(xiàn)場(chǎng)部采樣副主管

8000-12000元

職位描述

采樣記錄現(xiàn)場(chǎng)采樣大氣采樣水質(zhì)采樣煙塵采樣土壤采樣危廢固廢噪聲采樣檢測(cè)/認(rèn)證專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)環(huán)保
貴州求實(shí)檢測(cè)技術(shù)有限公司
崗位職責(zé):
1.貫徹執(zhí)行有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)采樣和檢測(cè)技術(shù)法規(guī)、檢測(cè)方法和規(guī)章制度,保證檢測(cè)工作質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)組織安排并參與部門(mén)環(huán)境質(zhì)量檢測(cè)各類(lèi)污染因素的現(xiàn)場(chǎng)采樣和檢測(cè),監(jiān)督指導(dǎo)檢測(cè)人員按管理體系文件要求按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)和相應(yīng)的質(zhì)量控制。
3.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)儀器設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的申請(qǐng)、驗(yàn)收、使用、維護(hù)等工作。配合綜合質(zhì)量管理部做好儀器設(shè)備的校準(zhǔn)和期間核查。
4.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)人員、設(shè)備的安全管理工作。
5.負(fù)責(zé)組織對(duì)本部門(mén)出現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查分析,提出糾正措施并組織實(shí)施。
6.負(fù)責(zé)組織提出本部門(mén)人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核計(jì)劃。
7.負(fù)責(zé)組織提出分包項(xiàng)目申請(qǐng),參與對(duì)分包方的評(píng)審。
8.負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)采樣和檢測(cè)人員及時(shí)完成并做好原始記錄。
9.負(fù)責(zé)組織抽樣計(jì)劃或方案的實(shí)施和樣品采集、運(yùn)輸管理。
10.審核《檢測(cè)報(bào)告》的有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)部分的信息。
11.完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,環(huán)境檢測(cè)、分析化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2.3年以上采樣工作經(jīng)驗(yàn),2年以上現(xiàn)場(chǎng)部管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉各現(xiàn)場(chǎng)采樣儀器的工作原理,熟練使用各現(xiàn)場(chǎng)儀器,并能排除簡(jiǎn)單故障。
4.熟悉環(huán)境檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)采樣方法和質(zhì)量控制方法。
5.具備目標(biāo)績(jī)效管理、過(guò)程控制等方面的知識(shí)與實(shí)踐技巧。
6.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、排單能力、采樣實(shí)施能力、團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)指導(dǎo)、時(shí)間管理、學(xué)習(xí)能力。
7.具備良好的職業(yè)素養(yǎng):客戶服務(wù)意識(shí)、績(jī)效導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、有較強(qiáng)的效率條理性、原則性、團(tuán)隊(duì)合作精神、成本意識(shí)、保密意識(shí)、抗壓能力。
8.個(gè)人品德誠(chéng)信、廉潔、忠誠(chéng)。
9.特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬。
福利待遇:本崗位彈性工作制,包住宿,員工食堂(自費(fèi)),免費(fèi)交通車(chē),五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,職稱(chēng)津貼
公司地址:貴陽(yáng)市貴陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)沙文科技園科新南街777號(hào)匯通華城高科技工業(yè)園區(qū)1號(hào)房3樓

工作地點(diǎn)

白云區(qū)科新南街貴陽(yáng)市貴陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)沙文科技園科新南街777號(hào)匯通華城高科技工業(yè)園區(qū)1號(hào)樓

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

付女士/人力資源主管

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