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更新于 10月22日

人力資源總監(jiān)(武漢崗)

1-2萬
  • 武漢江漢區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利員工關(guān)系高級人力資源管理師金融行業(yè)電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)食品/飲料
崗位職責(zé):
1、制定并實施符合公司多業(yè)務(wù)板塊(電商/供應(yīng)鏈/食品生產(chǎn)/金融)發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃,為業(yè)務(wù)增長提供組織保障。
2、負責(zé)全面績效管理體系建設(shè),包括:
設(shè)計差異化績效考核方案(OKR/KPI)
制定銷售提成、項目獎金、股權(quán)激勵等多元激勵體系
實施績效全過程管理,定期進行績效分析并推動改進
3、統(tǒng)籌核心人才隊伍建設(shè):
管理關(guān)鍵崗位招聘(電商運營、供應(yīng)鏈管理、食品研發(fā)、金融風(fēng)控等)
建立人才梯隊,實施高潛人才發(fā)展計劃
組織員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)
4、優(yōu)化人力資源運營:
管理薪酬福利體系,定期進行市場對標(biāo)
處理員工關(guān)系,提升組織效能

任職要求:
1、10年以上人力資源經(jīng)驗,3年以上人力資源總監(jiān)經(jīng)驗,有電商、供應(yīng)鏈、食品、金融等行業(yè)中至少兩個領(lǐng)域的實戰(zhàn)背景。
2、具備完整的績效管理體系搭建經(jīng)驗,有成功實施績效變革項目的案例。
3、熟悉多業(yè)務(wù)模式的人力資源管理特點,能快速理解業(yè)務(wù)需求。
4、出色的戰(zhàn)略思維、溝通協(xié)調(diào)和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
5、結(jié)果導(dǎo)向,能適應(yīng)快速發(fā)展環(huán)境,具備處理復(fù)雜問題的能力。
6、能適應(yīng)出差。

工作地點

武漢江漢區(qū)江漢路供銷大樓江漢北路5號湖北省供銷總社大樓T2棟2209號

職位發(fā)布者

周女士/行政人事

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宇宙熱亮控股(湖北)有限公司是一家以科技創(chuàng)新驅(qū)動的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集團。我們扎根湖北,輻射全國,致力于整合農(nóng)產(chǎn)品全產(chǎn)業(yè)鏈,成為連接優(yōu)質(zhì)源頭與城市消費的核心樞紐。公司獨創(chuàng)“三核驅(qū)動”業(yè)務(wù)模式,形成強大產(chǎn)業(yè)閉環(huán): 1.智慧供應(yīng)鏈加工我們深耕特色小菜、鹵味等核心品類,建立標(biāo)準(zhǔn)化加工體系。通過應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等技術(shù),實現(xiàn)從原料到成品的全程可溯源,確保產(chǎn)品品質(zhì)與安全,為市場提供穩(wěn)定、可靠的產(chǎn)品保障。 2.創(chuàng)新電商平臺矩陣我們運營綜合性電商平臺,聚合全國優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品。通過直播電商、內(nèi)容營銷等方式,成功孵化“聚然品”、“菜小飽”等自有品牌,打通線上線下一體化銷售渠道,實現(xiàn)從產(chǎn)地到餐桌的高效觸達。 3.專業(yè)不良資產(chǎn)管理我們獨具匠心地聚焦農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈中的“不良資產(chǎn)”,如滯銷農(nóng)產(chǎn)品或運營失衡的企業(yè)。通過獨創(chuàng)的“供需匹配蓄能池”模式,我們?yōu)橛星罒o利潤的企業(yè)注入供應(yīng)鏈優(yōu)勢,為有產(chǎn)品無銷路的企業(yè)匹配市場資源,最終實現(xiàn)資產(chǎn)盤活與價值提升。核心優(yōu)勢與使命憑借“科技貫通全鏈”與“三核驅(qū)動”的核心優(yōu)勢,我們的使命是讓新鮮、健康的優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品高效抵達每一位消費者的餐桌,同時實現(xiàn)農(nóng)業(yè)資源價值的最大化。
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