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工作內(nèi)容及業(yè)務(wù)范圍：
1.維護(hù)公司原有老客戶，公司會(huì)分配客戶資源。
2.對(duì)有需求有意向的客戶進(jìn)行拜訪或者約面，促進(jìn)成交
總結(jié)：老客戶維護(hù)服務(wù)，管理+二次續(xù)費(fèi)/開(kāi)發(fā)，主要是維系、提升客戶活躍度和滿意度，有需求跟進(jìn)銷售，多做多得，配備PAD辦公，維護(hù)客戶積累，每個(gè)月續(xù)費(fèi)傭金幾千、過(guò)萬(wàn)不等。
平安旗下壽險(xiǎn)、車險(xiǎn)、平安銀行信貸及理財(cái)、平安陸金所，平安健康，養(yǎng)老，互聯(lián)網(wǎng)+線上商城.…全子公司產(chǎn)品都在我們的銷售范圍內(nèi)，出單都有對(duì)應(yīng)10-50%提成。
做好服務(wù)，我們平安的產(chǎn)品范圍和業(yè)務(wù)總有觸發(fā)客戶需求的點(diǎn)兒，我們做好推薦和介紹就可以，也可以主動(dòng)銷售，多勞多得，服務(wù)久積累客戶越多，續(xù)費(fèi)也可提獎(jiǎng)。
收入構(gòu)成：行為底薪+提獎(jiǎng)+雙傭金津貼+季度獎(jiǎng)+公司實(shí)時(shí)激勵(lì)。
行為底薪3000-4200不關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)，一直有，隨業(yè)務(wù)增長(zhǎng)還可繼續(xù)提升。
業(yè)績(jī)提獎(jiǎng)和開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì)單獨(dú)計(jì)算，新人第一年雙傭金，提獎(jiǎng)1000發(fā)2000，提獎(jiǎng)5000發(fā)10000，發(fā)整整一年時(shí)間，季度獎(jiǎng)，還有各種激勵(lì)方案！