職位描述
企業(yè)文化傳播企業(yè)員工關(guān)懷企業(yè)活動(dòng)策劃新媒體
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作企業(yè)文化相關(guān)的視頻、圖片以及自媒體等文化推廣工作。
2. 推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，運(yùn)用各種途徑，加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知和理解。
3. 監(jiān)測(cè)文化建設(shè)的效果，收集員工反饋，持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化企業(yè)文化。
2. 入職享受享受餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、節(jié)假日福利等。
3. 春節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等節(jié)日福利。
4. 轉(zhuǎn)正后享受結(jié)婚禮金、孝順金、生育禮金、愛(ài)人津貼、生日禮品等津貼。
5. 每年全員進(jìn)行免費(fèi)年度體檢，設(shè)立“簡(jiǎn)談同舟濟(jì)”互助金。
6. 享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，執(zhí)行國(guó)家法定帶薪假日：帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。
7. 定期舉行部門(mén)聚餐、戶(hù)外拓展，員工生日會(huì)、讀書(shū)會(huì)等活動(dòng)。
8. 完善的晉升體系，搭建多元化晉升通道。
1. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作企業(yè)文化相關(guān)的視頻、圖片以及自媒體等文化推廣工作。
2. 推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，運(yùn)用各種途徑，加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知和理解。
3. 監(jiān)測(cè)文化建設(shè)的效果，收集員工反饋，持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化企業(yè)文化。
4. 配合人力資源主管推進(jìn)文化在前、機(jī)制在后的保駕護(hù)航工作。
任職要求：
1. 具備熟練的圖片設(shè)計(jì)、視頻剪輯和基本的文案編寫(xiě)能力。
1. 具備熟練的圖片設(shè)計(jì)、視頻剪輯和基本的文案編寫(xiě)能力。
2. 擁有1-3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 能深入思考企業(yè)文化在企業(yè)滲透和營(yíng)造氛圍的方式方法。
4. 通過(guò)不同途徑和內(nèi)容呈現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)弘揚(yáng)企業(yè)正能量的結(jié)果。
5. 積極打造“愛(ài)與溫暖”的企業(yè)磁場(chǎng)，達(dá)成全員向善向上的職場(chǎng)。
6. 敢于嘗試創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)全員價(jià)值感持續(xù)提升而努力。
福利待遇
1. 入職繳納五險(xiǎn)一金，具備富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系。2. 入職享受享受餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、節(jié)假日福利等。
3. 春節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等節(jié)日福利。
4. 轉(zhuǎn)正后享受結(jié)婚禮金、孝順金、生育禮金、愛(ài)人津貼、生日禮品等津貼。
5. 每年全員進(jìn)行免費(fèi)年度體檢，設(shè)立“簡(jiǎn)談同舟濟(jì)”互助金。
6. 享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，執(zhí)行國(guó)家法定帶薪假日：帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。
7. 定期舉行部門(mén)聚餐、戶(hù)外拓展，員工生日會(huì)、讀書(shū)會(huì)等活動(dòng)。
8. 完善的晉升體系，搭建多元化晉升通道。
工作地點(diǎn)
青島市-黃島區(qū)-香海路418號(hào)
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簡(jiǎn)云智水(青島)工業(yè)科技有限公司專(zhuān)注凈水設(shè)備研發(fā)與出口，讓全球60國(guó)喝上"中國(guó)智造”的干凈水。公司亮點(diǎn)：高薪高提成/六險(xiǎn)一金/父母孝順金/海外參展/企業(yè)文化與價(jià)值觀關(guān)于我們：【簡(jiǎn)云智水】始創(chuàng)于2012年，從太陽(yáng)能熱水器到供水器、再到凈水設(shè)備，從事與水相關(guān)的行業(yè)近15年，致力于為中國(guó)鄉(xiāng)村用上水、有好水、喝凈水而奮斗至今自團(tuán)隊(duì)建設(shè)至今。2020年于山東青島成立分子公司，正式拓展全球市場(chǎng)，同年產(chǎn)品出海，銷(xiāo)往全球多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。公司建立企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，成為哈工程大學(xué)、中山大學(xué)、中南大學(xué)、西安交大等知名學(xué)校供水系統(tǒng)合作品牌。企業(yè)文化：我們秉持【在家孝、在外善】的企業(yè)文化根基，在企業(yè)內(nèi)打造了良好的企業(yè)氛圍，為員工伙伴父母、多年來(lái)發(fā)放孝順金兩百余萬(wàn)元，2024年在提高全員基本工資和績(jī)效工資的基礎(chǔ)上，新增愛(ài)人津貼與子女津貼，未來(lái)的我們，就是要做行業(yè)領(lǐng)先的高薪酬、高福利的公司團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)員工與家庭的精神物質(zhì)雙幸福。投入凈水設(shè)備行業(yè)多年來(lái)，我們親眼目睹了無(wú)數(shù)鄉(xiāng)村客戶(hù)困難用水的現(xiàn)狀，看到無(wú)數(shù)的老人、孩子飽受用水之苦，有因水垢太多導(dǎo)致結(jié)石深陷痛苦的、有細(xì)菌污染水窖、水箱導(dǎo)致健康狀況不佳的.......2024年，通過(guò)參加海外展會(huì)和市場(chǎng)調(diào)研，我們注意到全球水污染形勢(shì)都非常嚴(yán)峻，因此，我們?cè)谑袌?chǎng)不景氣的情況下，把工廠(chǎng)搬遷至青島黃島區(qū)，為的是便于讓更多的凈水設(shè)備出口海外，我們希望通過(guò)我們的技術(shù)開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品迭代，為包括中國(guó)鄉(xiāng)村在內(nèi)的全球越來(lái)越多的人用上、喝上干凈的水，為此，我們樹(shù)立了【守護(hù)純粹的生命之源向全球幸福流淌】的企業(yè)偉大理念。創(chuàng)始人愿望:和一群志同道合的人，做一件善利大眾的事。掙一生光明正大的錢(qián)，修一顆富足圓滿(mǎn)的心。
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