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一、崗位職責
1. 技術領導與項目管理：
· 負責非標自動化設備（裝配線、檢測設備、輸送線等）從方案設計、詳細設計到交付的全周期技術管理。
· 主導項目技術方案評審、可行性分析及成本估算，確保設計方案滿足客戶需求及技術標準。
· 制定項目設計計劃，合理分配任務，監(jiān)控設計進度與質量，確保項目按時保質完成。
2. 團隊建設與管理：
· 負責領導機械設計團隊（工程師、技術員），進行技術指導、培訓與績效考核，提升團隊整體專業(yè)能力。
· 建立并優(yōu)化設計流程、設計規(guī)范與標準件庫，推動設計標準化，提升工作效率。
3. 核心技術設計：
· 主導關鍵設備與復雜機構（如精密定位、機器人集成、視覺系統(tǒng)應用）的機械結構設計。
· 審核團隊輸出的3D模型、工程圖紙（零件圖、裝配圖）、BOM清單等技術文件。
· 解決設備在裝配、調試及運行過程中出現(xiàn)的重大技術問題，提供技術支持。
4. 跨部門協(xié)作：
· 與電氣、軟件、采購、生產、裝配及售后部門緊密合作，確保設計的最優(yōu)可制造性、可裝配性和可維護性。
· 直接與客戶進行技術溝通，精準理解需求，并提供專業(yè)的技術建議。
二、任職要求
1. 基本條件：
· 本科及以上學歷，機械設計制造及其自動化、機電一體化等相關專業(yè)。
· 5年以上非標自動化行業(yè)機械設計經驗，至少2年以上團隊管理或項目負責人經驗。
· 精通SolidWorks/AutoCAD/Inventor等至少一種主流設計軟件，熟悉仿真分析者優(yōu)先。
2. 核心能力：
· 深厚的技術功底： 精通機械原理、工程材料、公差與配合、氣動/伺服傳動、電機選型等。熟悉常用標準件選型。
· 豐富的項目經驗： 獨立主導過至少3個以上中大型非標自動化項目（如整條產線），熟悉機器人（四六軸、SCARA）集成應用、機器視覺（定位、檢測）集成、精密運動控制等者優(yōu)先。
· 卓越的團隊管理能力： 具備良好的領導力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能激發(fā)團隊潛能。
· 出色的解決問題能力： 思維嚴謹，邏輯清晰，能應對復雜技術挑戰(zhàn)，具備強烈的責任心和抗壓能力。