【崗位職責(zé)】
1.制定業(yè)務(wù)運營計劃,把控日常運營流程,確保業(yè)務(wù)高效運轉(zhuǎn);
2.跟蹤運營數(shù)據(jù),分析問題并提出優(yōu)化方案;
3.協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)團隊工作,明確分工,提升團隊執(zhí)行力與協(xié)作效率;
4.對接項目需求,處理反饋,保障滿意度;
5,控制運營成本,識別運營風(fēng)險,制定應(yīng)對措施。
【任職要求】
1.有2-3 年相關(guān)行業(yè)運營管理經(jīng)驗
2.熟悉運營流程與工具,具備數(shù)據(jù)分析與問題解決能力
3.有團隊管理意識,能有效協(xié)調(diào)資源推進工作
4.責(zé)任心強,抗壓性好,具備良好溝通與應(yīng)變能力