一、崗位職責
1.負責公司GJB質(zhì)量管理體系等核心資質(zhì)的建立、推行、維護與持續(xù)改進。
2.組織并實施內(nèi)部審核、管理評審,全面負責第二方、第三方外部審核的對接與協(xié)調(diào)工作。
3.主導或參與體系文件的編制、修訂與管理,監(jiān)督體系文件的執(zhí)行情況,并推動各類不符合項的糾正與預防措施落地。
4.負責對研發(fā)項目及在產(chǎn)產(chǎn)品進行全過程質(zhì)量監(jiān)督與控制,確保各項質(zhì)量活動符合標準與規(guī)范要求。
5.負責外部供方的質(zhì)量監(jiān)督與管理,必要時實施下廠審核與現(xiàn)場質(zhì)量稽查。
6.收集并統(tǒng)計分析各類產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告,為質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持。
二、任職要求
1.本科及以上學歷,質(zhì)量管理、機械、電子、航空航天、彈藥工程等相關工科專業(yè)背景。
2.具備3年以上GJB質(zhì)量管理體系實際運行與維護經(jīng)驗,持有GJB9001C外審員資格者優(yōu)先。
3.熟悉JG產(chǎn)品研制流程與質(zhì)量管理要求,具有型號項目質(zhì)量師或類似崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.了解外部供方管理流程,具備供應商質(zhì)量管理和現(xiàn)場審核經(jīng)驗。
5.具備基本的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力,能夠運用質(zhì)量工具進行數(shù)據(jù)解讀與報告編寫。