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【崗位職責(zé)】
1. 藝人日常管理：
· 制定并管理藝人的日常訓(xùn)練、行程及工作安排，確保一切計劃高效、有序執(zhí)行。
· 密切關(guān)注藝人的身體狀態(tài)、情緒及思想動態(tài)，及時進行溝通疏導(dǎo)，調(diào)動其積極性，維護團隊穩(wěn)定與凝聚力。
2. 資源對接與商務(wù)開拓：
· 利用現(xiàn)有行業(yè)人脈資源（媒體、品牌、平臺、制作方等），積極為團體爭取商業(yè)合作及演出項目。
· 負(fù)責(zé)商務(wù)接洽、談判跟進及合同流程的協(xié)調(diào)與管理，維護良好的合作關(guān)系。
3. 橋梁與紐帶作用：
· 作為公司與藝人之間溝通的核心橋梁，準(zhǔn)確傳達(dá)公司策略，同時及時反饋藝人的合理訴求與建議。
· 高效協(xié)同內(nèi)部聲樂、舞蹈、造型等團隊，整合資源，共同為藝人的發(fā)展和出道目標(biāo)服務(wù)。
【任職要求】
1. 情商與溝通能力：具備極高的人際敏感度和共情能力，懂得與不同性格的藝人進行有效溝通，善于處理人際關(guān)系，能應(yīng)對高壓下的復(fù)雜情況。
2. 強大的自驅(qū)力：強烈的目標(biāo)導(dǎo)向和主人翁意識，能主動發(fā)現(xiàn)問題、整合資源、推動解決問題，而非被動等待指令。
3 管理與執(zhí)行能力：出色的多任務(wù)處理能力和時間管理能力，做事條理清晰，注重細(xì)節(jié)，執(zhí)行力強。
具備良好的團隊協(xié)作精神，能作為樞紐調(diào)動各方資源為團隊所用。
4. 抗壓能力與保密意識： 能適應(yīng)快節(jié)奏、高強度的工作狀態(tài)，并嚴(yán)格保守公司及藝人機密。
【我們提供】
· 核心崗位：您將直接管理并塑造一個有潛力的新人團體，全程參與其從0到1的成長過程。
· 清晰的職責(zé)：無需從0到1進行創(chuàng)意包裝，公司已配備專業(yè)運營團隊，最大程度提高成功率。您只需專注于最核心的管理與執(zhí)行。
· 發(fā)展空間： 清晰的職業(yè)晉升路徑和發(fā)展空間。
如果您是一位有資源、有沖勁、有眼光的實力派，期待在一個具有豐富實戰(zhàn)案例，高成功率的平臺上發(fā)揮您的協(xié)調(diào)與管理才能，我們非常歡迎您的加入。