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崗位職責:
1、根據(jù)年度預算指標，制訂售后部門目標，并負責組織完成部門目標；
2、監(jiān)督、檢查、指導售后服務部對于廠家及集團各項規(guī)章制度、業(yè)務流程、經(jīng)銷商標準的執(zhí)行，售后服務業(yè)務合規(guī)自查等并確保執(zhí)行到位;
3、積極處理重大客戶投訴，避免矛盾激化，提升客戶滿意度;
4、制定合理激勵方案，培養(yǎng)及選拔優(yōu)秀人才，加強團隊建設，建立適應市場需求發(fā)展的售后服務隊伍；
5、負責售后服務部的日常管理及5S現(xiàn)場管理；
6、完成本部門其他經(jīng)營管理及上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷，汽車技術(shù)、汽車維修、汽車設計與制造等相關(guān)專業(yè)；2、五年以上4S店同崗位經(jīng)驗，有新能源管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強，熟悉銷售服務、汽車維修等相關(guān)工作，了解汽車行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。