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更新于 11月27日

Android手機APP開發(fā)工程師

7000-12000元
  • 石家莊裕華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

物聯(lián)網(wǎng)項目鴻蒙項目工業(yè)軟件Socket多線程React NativeAndroid StudioSDKIDAJavaKotlin
一、崗位名稱
Android手機APP開發(fā)工程師 2人
二、崗位職責?
  1. 負責 Android 平臺 APP 的設計、開發(fā)、測試與上線,參與產(chǎn)品需求分析、技術方案評審,確保產(chǎn)品功能符合用戶需求與技術標準。?
  1. 主導或參與 APP 核心模塊開發(fā),優(yōu)化代碼結構與性能,解決開發(fā)過程中的技術難點,保障
    APP 在不同 Android 版本、不同機型上的兼容性與穩(wěn)定性。?
  1. 與產(chǎn)品、UI/UX、測試等團隊緊密協(xié)作,梳理需求邏輯,推進項目進度,確保開發(fā)任務按時、高質量交付。?
  1. 關注 Android 技術領域前沿動態(tài),引入成熟的技術方案與開發(fā)工具,提升團隊開發(fā)效率與產(chǎn)品競爭力。?
  1. 負責 APP 線上問題的監(jiān)控、排查與修復,持續(xù)迭代優(yōu)化產(chǎn)品體驗,降低崩潰率、提升響應速度等關鍵指標。?
  1. 參與技術文檔編寫,包括需求文檔、設計文檔、開發(fā)手冊等,沉淀技術經(jīng)驗,助力團隊知識共享。?
三、任職要求?
(一)基本要求?
  1. 本科及以上學歷,計算機科學與技術、軟件工程、電子信息等相關專業(yè),3 年及以上 Android APP 開發(fā)經(jīng)驗 / 項目經(jīng)驗)。?
  1. 熟練掌握
    Java 、Kotlin 編程語言,深入理解 Java 基礎與進階知識,具備扎實的面向對象編程思想與設計模式應用能力。?
  1. 精通 Android SDK,熟悉 Android 系統(tǒng)架構(如四大組件、Handler 機制、內(nèi)存管理等),能獨立完成 APP 從 0 到 1 的開發(fā)與迭代。?
  1. 掌握 Android 主流開發(fā)框架與工具,如 Jetpack(Room、ViewModel、LiveData
    等)、Retrofit、Glide/Picasso,以及 Git 版本控制、Android Studio、Junit 單元測試等。?
  1. 具備良好的問題分析與解決能力,能快速定位并修復開發(fā)及線上環(huán)境中的技術問題(如 ANR、內(nèi)存泄漏、兼容性問題等)。?
(二)優(yōu)先要求?
  1. 有大型商業(yè) APP(如電商、社交、工具類)獨立開發(fā)或核心模塊負責經(jīng)驗者優(yōu)先。?
  1. 熟悉 Android 性能優(yōu)化(啟動優(yōu)化、UI 渲染優(yōu)化、網(wǎng)絡優(yōu)化等)、安全加固(混淆、簽名、數(shù)據(jù)加密等)技術者優(yōu)先。?
  1. 了解跨平臺開發(fā)技術(如 Flutter、React Native)或后端開發(fā)知識(如 Java/PHP、MySQL),能實現(xiàn)前后端協(xié)同開發(fā)的優(yōu)先。?
  1. 有開源項目貢獻經(jīng)歷,或在技術社區(qū)(如 GitHub、掘金、CSDN)發(fā)布過 Android 技術文章者優(yōu)先。?
  1. 具備良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神,有項目管理或技術帶隊經(jīng)驗者優(yōu)先。
四、福利待遇
1. 薪資待遇:具有競爭力的薪資;每年根據(jù)員工績效和公司發(fā)展情況進行調薪。
2. 獎金福利:項目獎金、年終獎金、優(yōu)秀員工獎等。
3. 社會保障:繳納五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。
4. 假期福利:享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期。
5. 培訓發(fā)展:為員工提供豐富的培訓機會,包括技術培訓、職業(yè)發(fā)展培訓等,助力員工成長。
6. 其他福利:定期團建活動、節(jié)日福利、生日福利、體檢福利等。
公司面試上班地址:石家莊裕華區(qū)天山科技園D座
期待您的加入,與我們一起共創(chuàng)輝煌!

工作地點

石家莊裕華區(qū)長江道壹號-D座

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