崗位內(nèi)容:
1、 負(fù)責(zé)接收訂單,核對產(chǎn)品規(guī)格(如瓶型、容量、包裝要求)、數(shù)量及交貨期限;
2、根據(jù)訂單需求制定生產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)代加工廠資源,下達(dá)生產(chǎn)指令(含原料需求、產(chǎn)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等);
3、物流與配送調(diào)度;
 4、維護(hù)ERP系統(tǒng)庫存數(shù)據(jù),定期盤點工廠成品倉與自有倉庫庫存;
 5、負(fù)責(zé)銷售合同的審核、建立合同臺賬機(jī)制,追蹤反饋銷售合同執(zhí)行情況;
 6、負(fù)責(zé)訂單管理,包括業(yè)務(wù)訂單、銷售政策、費(fèi)用預(yù)算進(jìn)度和管理、物流調(diào)度、產(chǎn)品訂單計劃、生產(chǎn)對接、庫存預(yù)警等;
 7、根據(jù)公司管理制度審核市場費(fèi)用及其他費(fèi)用,并及時與客戶、財務(wù)之間進(jìn)行費(fèi)用對賬;
 8、負(fù)責(zé)400等客戶服務(wù)熱線的接聽、登記與維護(hù),了解客戶需求,妥善處理客戶投拆,定期進(jìn)行電話回訪,提高客戶滿意度;
 8、外勤人員管理及銷售數(shù)據(jù)的管理等。 
 
任職要求: 
1.具備3年以上的銷管或供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗。 
2.工作有耐心,抗壓能力強(qiáng)。 
3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 
4.積極進(jìn)取,具備團(tuán)隊意識,并且能夠適應(yīng)壓力環(huán)境。