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1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與藝術(shù)方向引領(lǐng)
制定愿景： 確定藝術(shù)團(tuán)的整體發(fā)展目標(biāo)、藝術(shù)定位和風(fēng)格特色（如專(zhuān)注于古典芭蕾、現(xiàn)代舞、民族歌舞或綜合性演出）。
年度規(guī)劃： 制定年度/季度演出、排練、比賽和交流計(jì)劃。
劇目建設(shè)： 負(fù)責(zé)策劃、選定或創(chuàng)作演出劇目，確保節(jié)目?jī)?nèi)容既有藝術(shù)水準(zhǔn)，又符合市場(chǎng)需求和團(tuán)隊(duì)能力。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員管理
人才選拔與配置： 負(fù)責(zé)演員、樂(lè)手、舞美等人員的招聘、考核、聘任和解聘工作。
訓(xùn)練與提升： 組織安排日常排練、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和藝術(shù)考核，不斷提升團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。
激勵(lì)與凝聚： 激發(fā)團(tuán)員的工作熱情和創(chuàng)造力，營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾。
3. 藝術(shù)生產(chǎn)與質(zhì)量管理
排練督導(dǎo)： 監(jiān)督指導(dǎo)日常排練，對(duì)節(jié)目的藝術(shù)質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，確保演出水平。
協(xié)調(diào)合作： 領(lǐng)導(dǎo)并與藝術(shù)總監(jiān)、編導(dǎo)、指揮、舞美設(shè)計(jì)等核心創(chuàng)作人員緊密合作，共同完成劇目的創(chuàng)排。
最終審定： 對(duì)演出節(jié)目的最終藝術(shù)效果負(fù)責(zé)，擁有藝術(shù)上的決定權(quán)。
4. 行政與運(yùn)營(yíng)管理
預(yù)算與財(cái)務(wù)： 編制和管理藝術(shù)團(tuán)的年度預(yù)算，控制成本，確保資金有效使用。
演出運(yùn)營(yíng)： 負(fù)責(zé)演出的整體協(xié)調(diào)，包括報(bào)批、場(chǎng)地、票務(wù)、宣傳、后勤保障等。
制度建設(shè)： 建立和完善團(tuán)內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度（排練制度、考勤制度、安全制度等）。
5. 對(duì)外聯(lián)絡(luò)與市場(chǎng)拓展
品牌宣傳： 代表藝術(shù)團(tuán)對(duì)外進(jìn)行宣傳推廣，提升團(tuán)隊(duì)的知名度和美譽(yù)度。
業(yè)務(wù)開(kāi)拓： 積極開(kāi)拓演出市場(chǎng)，尋求商業(yè)合作、項(xiàng)目贊助和政府支持。
公共關(guān)系： 維護(hù)與政府文化部門(mén)、劇院、媒體、贊助商、其他藝術(shù)團(tuán)體等的外部關(guān)系。
二、任職要求
1. 專(zhuān)業(yè)背景與藝術(shù)素養(yǎng)
深厚的藝術(shù)造詣： 通常要求在本藝術(shù)門(mén)類(lèi)（如舞蹈、音樂(lè)、戲劇等）有極高的專(zhuān)業(yè)水平和豐富的舞臺(tái)表演經(jīng)驗(yàn)，深刻理解藝術(shù)創(chuàng)作規(guī)律。
優(yōu)秀的審美與鑒賞能力： 具備卓越的藝術(shù)眼光和判斷力，能準(zhǔn)確把握藝術(shù)潮流和觀眾口味。
藝術(shù)管理知識(shí)： 熟悉藝術(shù)生產(chǎn)的全過(guò)程，了解國(guó)內(nèi)外藝術(shù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
2. 管理與領(lǐng)導(dǎo)能力
卓越的領(lǐng)導(dǎo)力： 具備戰(zhàn)略眼光和決策能力，能引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展方向，贏得團(tuán)員的尊敬和信任。
出色的組織協(xié)調(diào)能力： 能夠高效地規(guī)劃、分配資源，處理多頭緒的復(fù)雜事務(wù)，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
人際溝通能力： 善于與不同背景的人（藝術(shù)家、行政人員、贊助商、政府官員）進(jìn)行有效溝通。
3. 經(jīng)營(yíng)與商業(yè)頭腦
市場(chǎng)洞察力： 具備一定的市場(chǎng)意識(shí)和商業(yè)思維，懂得如何將藝術(shù)價(jià)值轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)價(jià)值。
fundraising 能力： 能夠?yàn)樗囆g(shù)團(tuán)爭(zhēng)取資金、項(xiàng)目和政策支持。
基本的財(cái)務(wù)和預(yù)算管理知識(shí)。
4. 個(gè)人素質(zhì)
強(qiáng)烈的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神： 將藝術(shù)團(tuán)的發(fā)展視為己任，能夠承受壓力，全身心投入。
創(chuàng)新與開(kāi)拓精神： 不墨守成規(guī)，勇于嘗試新的藝術(shù)形式和運(yùn)營(yíng)模式。
成熟穩(wěn)重，處事公平： 在團(tuán)隊(duì)中能起到“定盤(pán)星”的作用，處理問(wèn)題公正、果斷。