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【崗位職責】
一、行政管理模塊
（一)園區(qū)物業(yè)管理
1、負責園區(qū)安保、清潔、綠化等日常運維監(jiān)督，確保環(huán)境安全整潔
2、協(xié)調(diào)維修、設(shè)施保養(yǎng)工作，處理突發(fā)物業(yè)問題
3、管理園區(qū)能耗、空間分配及租賃合同等行政事務(wù)
（二）食堂管理
1、監(jiān)督食堂餐飲質(zhì)量、衛(wèi)生標準及供應(yīng)商合作
2、收集員工反饋，優(yōu)化菜譜及用餐體驗
3、控制餐飲成本，定期對賬及結(jié)算管理
（三）員工宿舍管理
1、安排員工住宿分配、退宿流程及宿舍設(shè)施維護
2、制定宿舍管理制度，定期檢查安全與衛(wèi)生情況
3、協(xié)調(diào)水電費用結(jié)算及生活服務(wù)保障
（四）其他事項
1、行政資產(chǎn)采購、費用報銷及檔案管理
2、企業(yè)文化活動及員工關(guān)懷項目
二、人力資源板塊
主要負責招聘：根據(jù)部門需求發(fā)布職位、篩選簡歷、安排面試
【任職要求】
1、大專及以上學歷，行政/人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、熟悉辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力
3、服務(wù)意識強，擅長溝通與多任務(wù)協(xié)調(diào)
4、2年以上行政或招聘相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先