崗位要求：
1、【私域規(guī)模增長(zhǎng)】統(tǒng)籌本區(qū)域私域用戶(hù)池搭建（企業(yè)微信/社群），負(fù)責(zé)本區(qū)域私域規(guī)模增長(zhǎng)，看護(hù)本區(qū)域私域用戶(hù)留存情況。監(jiān)控本區(qū)域用戶(hù)規(guī)模、用戶(hù)增長(zhǎng)率、留存率數(shù)據(jù)，分析本區(qū)域用戶(hù)數(shù)據(jù)，迭代運(yùn)營(yíng)策略并輸出用戶(hù)分析報(bào)告。
2、【私域用戶(hù)活躍】拆解總部私域運(yùn)整體營(yíng)策略，策劃本地化活動(dòng)激活本區(qū)域私域用戶(hù)；拆解總部新品/大促策略，策劃本地化活動(dòng)高效轉(zhuǎn)化本區(qū)域私域用戶(hù)。監(jiān)控本區(qū)域活躍率、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率數(shù)據(jù)。
3、【社群運(yùn)營(yíng)管理】負(fù)責(zé)輔助門(mén)店搭建門(mén)店社群并持續(xù)跟進(jìn)門(mén)店社群活躍情況自主搭建運(yùn)營(yíng)基于本地的自有用戶(hù)群
4、【私域運(yùn)營(yíng)本地賦能】負(fù)責(zé)本區(qū)域私域運(yùn)營(yíng)&社群運(yùn)營(yíng)價(jià)值宣導(dǎo)與操作培訓(xùn)挖掘本區(qū)域優(yōu)秀私域運(yùn)營(yíng)體驗(yàn)顧問(wèn)，總結(jié)沉淀案例和經(jīng)驗(yàn)打法省內(nèi)宣導(dǎo)
負(fù)責(zé)私域事項(xiàng)的落地執(zhí)行，賦能二級(jí)區(qū)域的私域意識(shí)及能力
崗位要求：
1. 【專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)】消費(fèi)電子/快消行業(yè)私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，精通私域流量運(yùn)營(yíng)方法論，了解私域各陣地基礎(chǔ)玩法，熟練使用私域運(yùn)營(yíng)工具(企微、社群、SCRM）
2. 【運(yùn)營(yíng)能力】操盤(pán)過(guò)用戶(hù)規(guī)模10萬(wàn)+的私域項(xiàng)目或自主運(yùn)營(yíng)過(guò)1000人+以上社群，有成功提升轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率案例
3. 【數(shù)據(jù)分析】曾基于私域用戶(hù)畫(huà)像輸出用戶(hù)洞察分析，有成功提升用戶(hù)規(guī)模、用戶(hù)活躍案例
4. 【活動(dòng)策劃】曾獨(dú)立策劃私域運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，負(fù)責(zé)沉淀-維護(hù)-轉(zhuǎn)化全流程落地
5. 【培訓(xùn)能力】具備線下培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)