崗位職責：
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行： 協(xié)助招商總監(jiān)制定全國/區(qū)域招商策略、渠道布局規(guī)劃及年度銷售目標，并負責在所轄區(qū)域進行有效分解與落地執(zhí)行。
渠道體系搭建與開拓： 主導開發(fā)及管理經銷商、代理商、KA賣場、特通渠道等合作伙伴。具備從零組建區(qū)域渠道網絡的成功經驗，并持續(xù)優(yōu)化渠道結構。
團隊建設與管理： 全面負責招商專員團隊的招聘、培訓、日常管理與績效考核。制定團隊激勵方案，賦能下屬，提升團隊整體作戰(zhàn)能力，確保招商目標完成。
市場與商務運作： 深入分析大健康市場趨勢、競品動態(tài)及渠道變化，
風險與合規(guī)管理： 負責招商全流程的風險管控，包括客戶資信評估、合同審核與管理、渠道秩序維護，確保業(yè)務合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展。
經營分析與優(yōu)化： 具備良好的財務意識，監(jiān)控渠道投入產出比，控制招商與運營成本，通過數(shù)據(jù)分析驅動策略調整和業(yè)績提升。
任職要求：
學歷專業(yè)： 本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、食品科學或相關專業(yè)優(yōu)先。
行業(yè)經驗： 3-5年以上快消品、保健品、健康食品行業(yè)招商經驗
成功案例： 擁有成功的從0到1搭建渠道體系或帶領團隊連續(xù)超額完成招商目標的實戰(zhàn)案例。
核心能力：
資源與開拓力： 擁有豐富的多元渠道資源網絡，市場開拓和商務談判能力極強。
戰(zhàn)略與執(zhí)行力： 能夠將戰(zhàn)略規(guī)劃轉化為可執(zhí)行的團隊行動方案，并確保結果達成。
專業(yè)洞察力： 深刻理解大健康行業(yè)，精通招商流程、渠道管理及合同法規(guī)。熟悉“藥食同源”類產品特性與市場優(yōu)勢者尤佳。
個人特質： 強烈的目標導向和創(chuàng)業(yè)精神，抗壓能力出色，能適應高頻出差。