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1.年齡要18-35之間的, 純無責底薪8000+高提成15~50%(統(tǒng)提!工資和提成一起發(fā))
2.新人平均最低薪資15000+,老人平均薪資50000+重點?。∶刻旆峙渲鲃由暾埧蛻?,新人開單率98%,平臺實力硬,永遠記得好的平臺可以讓優(yōu)秀的人變得更優(yōu)秀
福利體系:
1、無責8000底薪+50%高提成+邀約獎+現(xiàn)金獎+開單獎+年終獎金+季度獎;
2、新人試用期平均1~3萬,轉(zhuǎn)正3-5萬(真實收入水平);
3、每3個月一次晉升機會,公平競爭,無空降兵;
4、公司提供下午茶、水果、各種零食小吃;
5、月度、 年度抽獎,蘋果大獎拿到你手軟;
別墅轟趴,國內(nèi)外豪華游
[晉升空間]
銷售~團隊主管~ 團隊區(qū)長~
公司合伙人團隊主管:徹底擺脫員工的收入模式,利用平臺自主創(chuàng)業(yè),有意向立即溝通!