要求:
35-50歲,大專,具有5年以上復(fù)合肥或肥料行業(yè)設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)。精通復(fù)合肥生產(chǎn)設(shè)備知識(shí),熟悉生產(chǎn)工藝流程,掌握設(shè)備安裝、維修、維護(hù)保養(yǎng)要領(lǐng),懂電器儀表原理;了解化工設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí),能根據(jù)工藝要求對(duì)裝置進(jìn)行技改,能發(fā)現(xiàn)設(shè)備制約生產(chǎn)的瓶頸并對(duì)設(shè)備改造給出方案;了解項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)知識(shí)。
具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、安全導(dǎo)向、指導(dǎo)能力、溝通能力;會(huì)CAD制圖、會(huì)使用辦公軟件。
職責(zé):
1.根據(jù)上年度設(shè)備運(yùn)行狀況,制定本年度保養(yǎng)計(jì)劃,并每月督促機(jī)電班按計(jì)劃實(shí)施。
2.每月1次審核匯總車間檢修計(jì)劃,并要求機(jī)電班長(zhǎng)排期檢修。
3.每天不低于1次現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備巡檢,把發(fā)現(xiàn)的隱患,交代機(jī)電班長(zhǎng)安排整改。
4.隨時(shí)檢查、督促機(jī)電班維修質(zhì)量和維修速度。
5.落實(shí)并督促各種檢查要求整改的設(shè)備隱患,按時(shí)間接點(diǎn)完成。
6.隨時(shí)為生產(chǎn)設(shè)備故障消除提供技術(shù)服務(wù),對(duì)較大設(shè)備故障提出解決方案,上報(bào)生產(chǎn)副總并按要求組織排除。
7.制定技改項(xiàng)目實(shí)施方案和費(fèi)用預(yù)算,提交生產(chǎn)副總審批,并負(fù)責(zé)材料提報(bào)、方案實(shí)施
8.負(fù)責(zé)采用新技術(shù),對(duì)老設(shè)備技術(shù)改造和更新;負(fù)責(zé)根據(jù)新工藝進(jìn)行設(shè)備選型、參數(shù)制訂及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施。
9.建立設(shè)備臺(tái)賬,每月1次更新。
10.每年1次對(duì)體系認(rèn)證相關(guān)資料匯總準(zhǔn)備。
11.負(fù)責(zé)設(shè)備事故調(diào)查、分析,上報(bào)生產(chǎn)副總。
12.負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)電班日常工作督促檢查落實(shí)、月度績(jī)效考核。
13.負(fù)責(zé)全公司設(shè)備維修保養(yǎng)落實(shí)工作。
14.落實(shí)備品配件庫(kù)存情況,每周2次提報(bào)備品配件采購(gòu)計(jì)劃,督促采購(gòu)部按要求采購(gòu)。
15.按時(shí)提報(bào)月度工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃。
16.年度設(shè)備維修費(fèi)用分析、總結(jié)。
17.每天參加班前會(huì),及時(shí)傳達(dá)公司及部門有關(guān)會(huì)議精神。
18.做好部門間溝通、工作協(xié)調(diào);做好下屬日常行為管理,樹立本部門良好工作氛圍與外部形象。