人事專員

5000-6000元

職位描述

人力資源管理員

崗位職責

1、負責員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、續(xù)簽合同等全流程手續(xù)辦理。

2、員工檔案管理、勞動合同管理、人事信息系統(tǒng)維護。

3、協(xié)助招聘：簡歷篩選、面試邀約、入職接待、背景調(diào)查等。

4、員工考勤管理、異?？记诤藢?、請假審批流程跟進。

5、組織員工活動、新員工入職培訓、企業(yè)文化落地輔助。

6、處理員工日常咨詢：考勤、假期、福利、勞動關(guān)系等。

7、協(xié)助處理勞動糾紛、員工溝通、紀律管理等員工關(guān)系事務(wù)。

任職要求

1、人力資源相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷。

2、1 年以上人事實操經(jīng)驗。

3、熟悉勞動合同法、入離職流程、考勤與檔案管理。

4、溝通表達良好，親和力強，服務(wù)意識強。

5、熟練使用辦公軟件，做事有條理、執(zhí)行力強。

烏蘭察布卓資縣內(nèi)蒙古國城實業(yè)有限公司

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