崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、員工花名冊及檔案管理;
2、協(xié)助考勤數(shù)據(jù)核對、匯總、異常處理,及解答員工相關(guān)疑問;
3、處理員工關(guān)系,解決勞動糾紛,維護(hù)良好的工作范圍。
4、協(xié)助開展企業(yè)文化、員工活動等;
5、協(xié)助完成其他人事支撐類工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源類相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上制造業(yè)人力資源相關(guān)工作,擅長員工關(guān)系板塊
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識及基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力。
上班時間:8:30~12:00 13:30~17:30,單雙休;