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職位描述：
1、數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析
負(fù)責(zé)部門運(yùn)營預(yù)算、人力成本、費(fèi)用支出及流程效率的全周期數(shù)據(jù)監(jiān)控，建立動態(tài)分析模型。
定期輸出多維度數(shù)據(jù)分析報告（如預(yù)算執(zhí)行偏差、人力效能比、流程瓶頸點(diǎn)等），定位異常問題。
2、改善建議與決策支持
基于數(shù)據(jù)結(jié)論提出可落地的優(yōu)化方案（如預(yù)算調(diào)配建議、編制優(yōu)化、流程簡化等），評估潛在風(fēng)險與收益。
針對高成本/低效環(huán)節(jié)設(shè)計管控工具（如數(shù)字化看板、自動化審批規(guī)則等）。
3、跨部門協(xié)作
聯(lián)動財務(wù)、HR、業(yè)務(wù)部門推動改善措施落地，跟蹤實(shí)施效果并迭代方案。
戰(zhàn)略支持
參與年度預(yù)算與人力規(guī)劃，提供歷史數(shù)據(jù)參考及行業(yè)對標(biāo)分析。
4、專業(yè)與經(jīng)驗(yàn) /專業(yè)背景
財務(wù)/統(tǒng)計學(xué)/經(jīng)濟(jì)學(xué)/工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
5、經(jīng)驗(yàn)要求
3年以上企業(yè)運(yùn)營分析、財務(wù)管控等崗位經(jīng)驗(yàn)，有預(yù)算編制或人力成本優(yōu)化成功案例。
熟練使用工具：Excel（精通透視表、VBA）、Power02BI/Tableau、SQL或Python（基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理）。
6、核心能力
分析能力 ：能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵結(jié)論，擅長用可視化呈現(xiàn)邏輯。
業(yè)務(wù)敏感度 ：理解企業(yè)成本結(jié)構(gòu)和運(yùn)營流程，能快速定位痛點(diǎn)。
溝通能力 ：能向非技術(shù)背景高管清晰傳達(dá)建議，推動跨部門協(xié)作。