一、 崗位職責(zé)
1. 倉儲統(tǒng)籌管理：負責(zé)3C數(shù)碼產(chǎn)品（手機、電腦、平板等）倉儲全流程管控，搭建規(guī)范作業(yè)體系，制定入庫、出庫、存儲、盤點標準流程，保障倉配高效運轉(zhuǎn)，支撐公司線上直播帶貨與線下銷售供貨需求；
2. 進銷存精準把控：督導(dǎo)貨品驗收入庫（核對型號/數(shù)量/品相，嚴控破損、串貨），按訂單高效出庫發(fā)貨，實時更新庫存數(shù)據(jù)，定期組織循環(huán)盤點+月末大盤，確保賬實相符，庫存準確率≥99.8%，杜絕3C產(chǎn)品積壓、過期風(fēng)險；
3. 庫位與安全管理：科學(xué)規(guī)劃倉庫分區(qū)（易碎品、貴重品專區(qū)存放），落實5S管理，優(yōu)化庫位利用率；重點管控3C產(chǎn)品防靜電、防潮、防盜，定期檢查消防/監(jiān)控設(shè)施，組織安全培訓(xùn)，杜絕貨品損壞、安全事故；
4. 團隊管理與考核：統(tǒng)籌倉儲團隊日常工作分配，開展員工技能培訓(xùn)（3C產(chǎn)品認知、倉儲系統(tǒng)操作），制定績效考核標準，激發(fā)團隊積極性，保障大促、直播備貨高峰期高效作業(yè)；
5. 成本與流程優(yōu)化：把控倉儲運營成本，優(yōu)化裝卸、分揀、發(fā)貨流程，提升作業(yè)效率；熟練操作WMS/ERP倉儲系統(tǒng)，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，輸出庫存優(yōu)化建議，支撐采購與銷售決策；
6. 跨部門協(xié)同配合：對接采購部跟進到貨計劃，聯(lián)動運營、直播、銷售部門同步庫存與備貨需求，及時處理發(fā)貨異常、售后退換貨入庫等問題，保障供應(yīng)鏈順暢。
二、 任職要求
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3年以上3C數(shù)碼行業(yè)倉儲管理經(jīng)驗，有電商倉儲（直播備貨、大促發(fā)貨）管理經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉手機、電腦等數(shù)碼產(chǎn)品倉儲特性；
2. 專業(yè)能力：精通倉儲全流程管理，熟練操作WMS/ERP等倉儲管理系統(tǒng)，會用Excel做數(shù)據(jù)透視、庫存分析，能獨立搭建倉儲作業(yè)規(guī)范，確保庫存精準與發(fā)貨高效；
3. 核心素養(yǎng)：具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，能合理調(diào)配人力應(yīng)對直播備貨、大促等高峰期；細心嚴謹，對3C產(chǎn)品型號、品相把控嚴格，能及時發(fā)現(xiàn)并解決倉儲漏洞；
4. 管理能力：有5人以上倉儲團隊管理經(jīng)驗，擅長人員培訓(xùn)與考核，能帶動團隊高效執(zhí)行，抗壓能力強，接受大促期間加班；
5. 其他要求：熟悉倉儲安全規(guī)范，懂3C產(chǎn)品防靜電、防潮等存儲要求，具備良好的跨部門溝通能力，責(zé)任心強，原則性強。