1. 負責公司經(jīng)營數(shù)據(jù)的收集、整理、校驗與匯總，搭建并維護經(jīng)營分析臺賬，確保數(shù)據(jù)真實、準確、完整、及時，保障數(shù)據(jù)口徑統(tǒng)一。

2. 定期開展經(jīng)營分析工作（月度、季度、年度），圍繞營收、利潤、成本、效率等核心經(jīng)營指標，拆解數(shù)據(jù)邏輯，挖掘經(jīng)營痛點、亮點及潛在風險。

3. 獨立撰寫經(jīng)營分析報告，清晰呈現(xiàn)分析結論、數(shù)據(jù)支撐及針對性優(yōu)化建議，確保報告貼合業(yè)務實際、具備可落地性，及時向管理層同步分析結果。

4. 對接業(yè)務、財務、運營等各相關部門，了解業(yè)務場景及數(shù)據(jù)需求，協(xié)同推進數(shù)據(jù)補充、分析優(yōu)化工作，解決經(jīng)營分析過程中的數(shù)據(jù)疑問。

5. 跟蹤經(jīng)營優(yōu)化建議的落地執(zhí)行情況，復盤執(zhí)行效果，更新分析模型及指標體系，持續(xù)提升經(jīng)營分析工作的專業(yè)性和實用性。

6. 協(xié)助完成公司經(jīng)營目標拆解、跟蹤與復盤，提供數(shù)據(jù)支撐，助力各部門達成經(jīng)營任務。

7. 整理歸檔經(jīng)營分析相關資料、報告及數(shù)據(jù)，建立完善的經(jīng)營分析檔案，確保資料可追溯；完成部門領導交辦的其他經(jīng)營相關輔助工作。

崗位要求

1. 學歷要求：碩士及以上學歷，統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、財務管理、工商管理、數(shù)據(jù)分析、金融等相關專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生（相關專業(yè)+能力突出）可酌情考慮。

2. 經(jīng)驗要求：具備3年經(jīng)營分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、財務分析等相關工作經(jīng)驗，有企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、報表編制、指標拆解相關經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉各類經(jīng)營分析方法，能獨立完成完整分析工作。

3. 知識要求：具備扎實的統(tǒng)計學、財務會計基礎，了解企業(yè)經(jīng)營管理基本流程，能準確解讀經(jīng)營數(shù)據(jù)背后的業(yè)務邏輯，掌握基本的經(jīng)營分析框架。

4. 技能要求：熟練使用Office辦公軟件，精通Excel（函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表、數(shù)據(jù)篩選、圖表制作等），能高效完成數(shù)據(jù)處理與可視化呈現(xiàn)；熟練使用至少1種數(shù)據(jù)分析工具（SPSS、Tableau、Power BI等）者優(yōu)先；具備良好的文字表達能力，能清晰、嚴謹?shù)刈珜懛治鰣蟾妗?br>
5.邏輯思維縝密，對數(shù)據(jù)敏感，具備較強的數(shù)據(jù)分析、歸納總結及問題拆解能力，善于從繁雜數(shù)據(jù)中提煉核心結論、挖掘潛在問題。

6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能順暢對接各部門獲取數(shù)據(jù)、同步需求，主動推進工作落地，具備一定的跨部門協(xié)作能力。

7.工作嚴謹細致、責任心強，具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力，能按時、高質(zhì)量完成經(jīng)營分析及報告撰寫工作，主動優(yōu)化工作方法。

8.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神，誠信可靠，學習能力強，能快速適應公司經(jīng)營節(jié)奏，主動學習新的分析方法和業(yè)務知識。

9.具備一定的前瞻性和判斷力，能結合數(shù)據(jù)趨勢及業(yè)務實際，提出切實可行的經(jīng)營優(yōu)化建議。

10.有過軟件行業(yè)經(jīng)營分析的經(jīng)驗。